华纺股份有限公司

       据了解，各车间根据比赛方案的总体要求，结合实际，细化工作内容并组织开展培训、比武活动，将操作技能练兵比武与日常生产、提质增效相结合，注重在工作中练、以练为主、以赛促练，让每一项操作、每一名员工的真实水平充分展现出来，从而全面提升广大一线员工操作技能水平。在时间上，比赛将分为宣传发动、强化培训、全员练兵、内部选拔、检验提升、针对培训三个阶段，成立由公司总经理闫英山为组长，质量部、工程技术研究院、各生产车间、人力资源部、文化中心、职工学院等部门联合成立的工作组对整个过程进行实施推进、检查督导。
       公司旨在通过比赛进一步深化精益生产、提质增效工作，激励广大员工提技能、求成长，造就培养一批技能精、水平高的“华纺工匠”，建设一支素养好、品格优的员工队伍，不断推动公司整体发展。