华纺股份有限公司

       2018年新年伊始，公司花布产品开发设计部为结束基础描稿培训的10位新员工和8为技术能手组织了一场新年拜师仪式。
       描稿设计人员对其自身专业的要求非常严格，即使设计类专业毕业人员，也需要较长周期的培训，才能胜任相关工作。为了快速提高描稿设计人员的实际操作水平，花布产品开发部在传统“师带徒”的基础上，进行升级创新，评选出首批8位设计经验丰富，操作水平高的员工组成“师傅团”，为结束基础培训的10位新员工传授技艺，共同提升。“我承诺会将我所学、尽我所能教会你，期望你好好学习，成为一名技术能手”——这是8位师傅郑重的承诺；“感谢师傅教导，我一定努力学习，将您所授技能用在实际工作中，谢谢师傅”。 ——这是10名徒弟发自内心的感谢。
       据了解，公司花布产品开发部现有设计人员113名，新员工占比达46%，首次开展的“师傅团”带“徒弟团”模式，结合一直开展的描稿互助小组、花型完成进度电子化跟踪等形式，为新员工快速成长提供保障和支持，更好的保供车间生产计划。